Добрый день!
С 1 января 2008 года вступил в силу Федеральный закон от 24.07.2007 г. №209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ», который выделил в отдельные группы:
- непосредственно малые предприятия с численностью работников от 16 до 100 человек включительно,
- микропредприятия с численностью работников от 1 до 15 человек включительно,
- индивидуальных предпринимателей.
Мы в данный момент малое предприятие. Среднесписочная численность 93 человека. Если численность перейдет за 100. Какие последствия для предприятия? Куда надо сообщать об этом или вставать на учет? В инспекцию по труду надо сообщать?
Знаю, УСН нельзя применять будет, отчетность в статистику еще формы запонять дополнительные.
