Добрый день! Возник такой вопрос. Хотели на работу, на лето, взять девушку, чтобы жена ушла в отпускСтало известно, что она несовершеннолетняя (17 лет). Я могу брать на работу несовершеннолетних, только через службу занятости, или возможен и мой вариант? Необходим ли медосмотр? Как оплачивается этот труд? Если я правильно понял, то лица 16-18 лет должны работать меньше, чем обычные сотрудники, в моем случае - 7.2 часа в день, и не более 36 часов в неделю? Какие есть еще ограничения? (бутик - торговля игрушками, канцелярией)
