 |
Всем привет!
Работник ,студент-заочник,6 курс хотел взял уч.предипломный отпуск.(по ТК предусм.4мес.уч.отп.)
Но руководство решило ему выдать только 1 месяц отпуска.
Спустя месяц,заочник приехал, стал работать.
А теперь просит еще отпуск-1мес. Руководство решило поддержать его.
Учебный отпуск может ли прерываться и возобновляться?
нет
просто его часть, сожжённая восьмёрками в табеле - пропадает как по дням, так и по оплате
А разве я не могу брать отпуск не на весь период подготовки, который указан в справке, а например на неделю или месяц, когда идут госэкзамены, а потом еще неделю когда защита диплома или обязательно все 4 месяца надо брать отпуск?
я имею в виду, что интервал отпуска всегда строго задан справкой-вызовом из ВУЗ'а
Сообщение от Генук
спасиб за отклик!
ммм,это по логике или где то в нормативке написано?
Получается работник должен был получить отпускные за весь период? За все 4мес?
Но руководство само просило ,чтоб работник после первого месяца он вышел на работу,заменять работника некому было.
есть еще мнения?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
