×
Показано с 1 по 10 из 10
  1. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Сообщений
    831

    Отпуск и декрет!

    Я два года не была в отпуске.. а теперь через неделю в декрет... Могу ли потом воспользоваться своими отпусками?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    30.10.2008
    Адрес
    Пенза
    Сообщений
    5,180
    да
    мой небосклон и чист и ясен и полон радужных картин,
    не потому что мир прекрасен, а потому что я кретин ...

  3. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Сообщений
    831
    А если к моменту выхода на работу фирма закроется, жалко деньги за отпуска терять... А Можно как-то потребовать деньги за неиспользованные отпуска?

  4. Клерк
    Регистрация
    30.10.2008
    Адрес
    Пенза
    Сообщений
    5,180
    А если к моменту выхода на работу фирма закроется,
    вам будут обязаны выплатить КНО
    мой небосклон и чист и ясен и полон радужных картин,
    не потому что мир прекрасен, а потому что я кретин ...

  5. Клерк
    Регистрация
    22.04.2009
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    1,337
    Цитата Сообщение от рин Посмотреть сообщение
    А если к моменту выхода на работу фирма закроется, жалко деньги за отпуска терять... А Можно как-то потребовать деньги за неиспользованные отпуска?
    Если у Вас отпуск 28 календарных дней в год, то нельзя.
    А что есть основания считать, что фирма закроется без выплаты Вам компенсации за неиспользованные отпуска?

  6. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Сообщений
    831
    вряд ли!!!!!!!!!!!!!!!

  7. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Сообщений
    831
    Т.е сейчас, перед уходом в декрет я никак не могу получить эти деньги??

  8. Клерк
    Регистрация
    30.10.2008
    Адрес
    Пенза
    Сообщений
    5,180
    никак
    мой небосклон и чист и ясен и полон радужных картин,
    не потому что мир прекрасен, а потому что я кретин ...

  9. аллюзионистка Аватар для Шмымзик
    Регистрация
    03.08.2006
    Адрес
    Брандашмыговка
    Сообщений
    10,755
    рин, вы имеете право - независимо от желания/нежелания работодателя - взять оплачиваемый отпуск непосредственно ДО или ПОСЛЕ отпуска по БиР.
    К сожалению, ДО - вы уже практически опоздали
    Можете уйти в очередной оплачиваемый после отпуска по БиР - в этом случае Вы теряете пособие за месяцы отпуска.
    Ну или еще как вариант - взять отпуск сразу после достижения ребенком 1,5 лет.

  10. Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Сообщений
    831
    Спасибо!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)