Здравствуйте, готовлю иск в суд на работодателя о взыскании заработной платы, зарплаты нет уже 3 месяца, нужно ли готовить претензию на имя работодателя? или сразу можно иск. Если нужна претензия, сошлитесь пожалуйста на закон. Спасибо
Здравствуйте, готовлю иск в суд на работодателя о взыскании заработной платы, зарплаты нет уже 3 месяца, нужно ли готовить претензию на имя работодателя? или сразу можно иск. Если нужна претензия, сошлитесь пожалуйста на закон. Спасибо
Не нужны никакие претензии. А если на руках есть документы, подтверждающие начисление з/п, то и подать заявление можно в порядке приказного судопроизводства.
хех, странно, весь офис бегает пишет притензии, вот и я удивился нафиг они нужнывидно кто-то им подсказал
![]()
Ну, может, у вас в трудовых договорах додумались до того, чтобы включить туда обязательный претензионный порядок) Только вот он невозможен в рамках трудовых отношений.
не, в трудовом договоре этого нетНе хотят слушать своего юриста, консультируются в юр конторах блин
Думают что я буду на компанию работать, хотя сам зарплаты давно не видел.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)