×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. Клерк Аватар для vvvitttalll
    Регистрация
    30.01.2009
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    34

    никак не могу понять....

    Добрый день! Уже перечитал весь форум - не могу понять как поступить.
    Оформили труд договра с таджиками... причем оформили на неделю, так как у них через неделю заканчиваются разрешение. Собираемся с нимим дальше работать. Дали им договора для продления разрешения, но... в ФМС просят договор на год. А как мы можем дать на год, если разрешение уже заканчивается... замкнутый круг просто. Какой закон поможет мне жить?
    Можем ли мы им на каком-нибудь основании или с какой-нибудь особой формулировкой выдать договор на год?
    Поделиться с друзьями

  2. бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    дык... правильно ФМС просит... заключайте на год и отнесите в ФМС...

    руки же не связаны уволить, если ФМС им не продлит разрешение

  3. Клерк
    Регистрация
    31.03.2008
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1,589
    vvvitttalll, заключите на год, а если не сделают продление разрешения, то расторгнете на основании отсутствия разрешения

  4. Клерк Аватар для vvvitttalll
    Регистрация
    30.01.2009
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    34
    а тот факт, что пока они занимаются продление разрешения на работу, срок действия разрешения с которым мы их приняли истечет? фактически же они, конечно, работать не будут это время, но вот договор то у нас есть на это время... смущает именно это.

  5. Клерк
    Регистрация
    31.03.2008
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1,589
    вы и увольняете их в тот день, когда заканчивается разрешение. А они пусть продлевают вовремя. Потом примете их.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)