И снова расчет декретных

[бухгалтер РА]

Уважаемые , коллеги. С начислением декртеных я столкнулась впервые.

Проверьте пожалуйста , мой расчет.

сотрудница уходит с декрет с 01.07.2009 по 17.11.2009 года.
1) Я так понимаю, что сейчас расчет среднего заработка проводится по постановлению 375 от 15 июня 2007 года?
2) получается, что я складываю всю начисленную зп за 12 месяцев и делю ее на количество КАЛЕНДАРНЫХ дней, которые были отработаны за 12 месяцев? Но программа просит поставить отработанные дни (рабочие соответственно). Как все же рассчитать количество дней ,на которые делится зп за 12 месяцев?


начисления зп: отработано рабочих дней
июль 2008 1173,91 3
август 2008 9000,00 21
сентябрь 2008 12500,00 22
октябрь 08 12500,00 23
ноябрь 08 12500,00 19
декабрь 08 12500,00 23
январь 09 5468,75 7
февраль 09 3289,47 5
март 09-----------------------------
апрель 09-----------------------------
май 09 12500,00 19
июнь 09 12500,00 21

ИТОГО: 93932,13 163

Значит средний заработок = 93932,13/163=576,27 ?
Или же он рассчитывается иначе:
количество календарных дней в периоде: 29,4*7 полных месяцев+ 29,4(31-28/31)+29,4(31-21/31)+29,4(28-22/28)=224,42 дня
СДЗ=93932,13/224,42= 418,55

Разница в декретных получается ощутимая.80677,8 или 58597,00 ...

Кроме того с августа всем сотрудникам была поднята зп (с 9000 до 12500,00) . Нужно ли проводить индексацию, как это делается в очередных отпусках?

Помогите, пожалуйста разобраться. Буду очень Вам благодарна.

[ZiKker]

29.4 - для отпусков. Забудьте.
Индексация больничных не производится.
Делить надо на 365 минус количество календарных дней больничных, отпусков, командировок и т.п.

[Просто Таша]

.

[бухгалтер РА]

А если она еще совместителем работает в другой фирме, нужно ли ей как совместителю начислять это пособие? и ФСС возмещает расходы только один раз или по каждому месту работы?

Кроме того как совместитель она работает с 01мая 2009 - т.е стаж меньше 6 месяцев - в это случае как будет производиться расчет?

[Просто Таша]

Нужно. Только пусть не забудет два больничных у врача попросить. Если как совместителю тоже будет считать Вы, поищите по форуму - какие придирки у ФСС к совместителям и что нужно, чтоб их избежать.
В любом случае - из 100% фактического заработка. А стаж принимается в расчет общий, а не только на нынешнем месте работы.

[бухгалтер РА]

Насчет придирок к совместителям поняла- почитаю.
А вот насчет расчета опять вопрос возник

расчетный период тот же, но т.к. в фирме она работает май и июнь, то и зп начисленная известна за май и июнь.
получается пособие будет очень маленьким

июль2008- апрель 2009 - зп не начислялась , т.к. она не работала в этой фирме
май 2009 10000
июнь 2009 10000

СДЗ=20000/61=327,87
декретные = 327,87*140=45901,80 ???

[Просто Таша]

Ну так сколько заработала, столько и будет. Примерно равно зарплате за 4,6 месяца.
Проработай она у Вас полгода (с декабря по май, например), сумма почти не изменилась бы 10000*6/182*140=46153,85

[бухгалтер РА]

Все поняла. огромное Вам спасибо за объяснения.