×
Показано с 1 по 10 из 10
  1. Asty
    Гость

    Принудительное увольнение по собст жел

    Привет всем!У меня такая ситуация: работаю год в фирме, по трудовой, официальная ЗП, с которой платят налоги.
    Тут нас начали как косой косить, 50% сокращение.На той неделе пришла моя очередь, я при разговоре отказалась писать заявление по собств желанию.Потом после уговоров сделать это, меня вызвали уже общаться с нач.отдела кадров.Там тоже была продолжительная беседа, при которой меня убеждали что надо написать заявление, а я уповала на КЗОТ и на то, что в случае оформления через сокращение, получу компенсации, причем хорошие. Разговор отложился до понедельника.Я все еще работаю.Сегодня меня вызвали к товарищу еще выше, чем прошлые двое.Опять были уговоры и т.д. Я предложила выплатить мне компенсацию, после чего напишу заявлению по собств желанию и уйду тихо.
    Какие есть варианты у работодателя подстроить мое увольнение по какой либо причине, если все же они не захотят мне выплатить компенсации???
    Куда могу я обратиться в случае такого увольнения?
    Просвятите,, пожалуйста!
    Поделиться с друзьями

  2. Анархист-индивидуалист Аватар для faust
    Регистрация
    24.12.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,080
    Куда могу я обратиться в случае такого увольнения?
    В Федеральную инспекцию по труду (если она не поменяла название в связи с последними реформами)
    В суд.
    Какие есть варианты у работодателя подстроить мое увольнение по какой либо причине,
    Практически никаких. Приходите на работу и работайте. В итоге, думаю, заплатят.
    Мне скучно, Бес...

  3. Asty
    Гость
    А могут они мне понизить зарплату, чтобы я быстрее уволилась сама.Или могут они перестать мне платить неофициальную часть зарплаты?
    Или и на такие их действия тоже можно найти выход ...

  4. Анархист-индивидуалист Аватар для faust
    Регистрация
    24.12.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,080
    Asty,
    Или могут они перестать мне платить неофициальную часть зарплаты?
    А вот с этого надо было начинать.
    Могут. Скорее всего, так и сделают. Какой процент белой зарплаты?
    Мне скучно, Бес...

  5. Asty
    Гость
    Ой, да там разница буквально в 2 200 рублей.В принципе ерунда.
    Сейчас общалась с сотрудницей, она поведала, что кто то уже аналогично мне отказывался уходить по добру, так сказали, что если и дальше будет так себя вести, то по любому найдут статью, по которой можно уволить! Она ушла...написав заявление.
    Неужели все таки бесполезную вещь я затеяла?

  6. Анархист-индивидуалист Аватар для faust
    Регистрация
    24.12.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,080
    по любому найдут статью
    пусть поищут. Этих самых статей не так много, чтобы говорить "мы не знаем, но найдем". Пригрозите судом. Если там есть юрист - он должен знать, что 90% трудовых споров работодатели проигрывают.
    Мне скучно, Бес...

  7. Asty
    Гость
    спасибо вам!не пропадайте!еще пристану с вопросами)))

  8. киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    Я бы уже сейчас в Трудинспекцию сходил/написал про то,что, дескать требуют такого...

  9. Asty
    Гость
    Жду выплаты зарплаты за май. Если не дадут полную ЗП, то на этой же неделе пойду.
    А пока они затихли..видать заговор зреет.

  10. Клерк
    Регистрация
    20.03.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    336
    Цитата Сообщение от Asty
    Жду выплаты зарплаты за май. Если не дадут полную ЗП, то на этой же неделе пойду.
    А пока они затихли..видать заговор зреет.
    Аналогичная ситуация была у моих клиентов-бывших сотрудников ForaCommunications (now - TELE2, Санкт-Петербург: не вычеркивайте название, страна должна знать своих "героев"). Так те ех-сотрудники, получив детальные характеристики предпочли все же уйти (ну как работать в таком коллективе?), но при этом - с солидными компенсациями. Трое их было. А остальные ушли ни с чем.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)