Глупый вопрос, но посоветоваться больше нескем:
Период работы 02.04.2007-31.09.2007
Декрет 01.10.2007-17.02.2008 (140дн)
Роды 22.12.2007
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с 18.02.2008
До какой даты он должен длится до 22.06.2009 (день исполнения 1,5 лет ребенку или 21.07.2008 (предшествующий день)???
до дня исполнения 1,5 лет включительно. С 23.06.09-на работу (если до 3-х нет отпуска).До какой даты он должен длится до 22.06.2009
Я верю в честность президента,
И в неподкупность постовых,в заботу банка о клиентах,
В кикимор верю, в домовых...
Увольнение 22.06.2009
А какой период брать для исчисления среднего заработка при расчете КНО???
За 12 календарных месяцев предшествующих месяцу увольнения (01.06.2008-31.05.2009) не начислялась з/пл
Помогите выбрать правильный вариант
1) 01.06.2007-31.05.2008 - равный расчетному;
2) 02.04.2007-31.09.2007 - в эти месяцы ничислялась з/пл.
12 месяцев до начала отпуска по БиРкакой период брать для исчисления среднего заработка при расчете КНО???
До какой даты он должен длится до 22.06.2009 (день исполнения 1,5 лет ребенку или 21.07.2008 (предшествующий день)
Выплата пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет окончится 21 июля 2009 г.
Но вообще-то понятия "отпуск до 1, 5 лет" в ТК РФ нет, есть отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет(статья 256)
Дубль два -
до дня исполнения 1,5 лет включительно
вот именно, что ключевое слово "ДО". А это значит, что можно взять и до 1,5 лет, и до 2-х месяцев со дня рождения. Т.е. отпуск не более 3-х лет.Но вообще-то понятия "отпуск до 1, 5 лет" в ТК РФ нет, есть отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет(статья 256)
в заявлении нужно писать "прошу предоставить отпуск по уходу за ребенком до достижения трехлетнего возраста", а там если женщина захочет выйти раньше, то оформляется отзыв из отпуска.
Но отпуска до 1, 5 лет нет! есть выплата пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет, так что дорогая читайте закон!
Если мамаша изначально планирует использовать отпуск частично, то нет никакой необходимости сначала оформлять отпуск по полной до 3-х лет, а потом оформлять отзыв. Можно сразу указать планируемую дату окончания отпуска, даже если в этот день ребенку исполнится всего 1 год 7 месяцев и 4 дня.
прочла и истолковала правильно. никогда не надо читать закон буквенно.так что дорогая читайте закон!
Проверьте расчет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
октябрь - Отпуск без сохранения заработной платы
ноябрь - Отпуск без сохранения заработной платы
декабрь - 10000
январь - 10000
февраль - 7 894.74
с 24.02.09 по 13.07.09 отпуск по БиР
27 894.74 / 84 = 332.08*40%=132,83*30,4 = 4038,09
и эту сумму выплачиваем каждый месяц начиная с августа
июль - 18 дн. *132,83= 2390,94
почему делите не на 85 дней (31+31+23)?
если честно, я перепроверяю расчет в ЗиК. Там 84 дняСообщение от Катерина1331
формула правильная, но уточните дату начала отпуска по Бир.
да точно 23 дня в феврале, значит 85
328,17*40%*30,4=3990,55
июль - 2362,82
это уже простая калькуляция!
вообще, расчет верный?
мой калькулятор даёт такие же цифры. Считаю, что расчёт верный.
спасибо огромное, Катерина1331!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
