Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как рассчитать отпуск при увольнении, если у сотрудника установлен график с 14 по 28 июня рабочие дни, а он отработал только до 17 июня, т.е. 4 дня (с 14-17), в расчет брать 17 дней или 4?
До июня был расчет только по среднему заработку, по этому беру текущий месяц, а не предшествующие ему 12.




