умер сотрудник на рабочем месте

[staff2]

vika-s

Я не настаиваю.

[Krohka Mel]

Подскажите, сотрудник устроился 21ого числа на работу, а 25ого умер (по нетрезвости упал в шахту) - как рассчитать ему заработок??? 25ое вкл. в расчет??

[Катерина1331]

так как днём прекращения трудовых отношений будет являться 25 число, то и з/п за 25 должно начисляться

[Солнышко 2006]

вам же видней - работал он в этот день хоть сколько-нибудь часов, если да, то включать

[vika-s]

так как днём прекращения трудовых отношений будет являться 25 число, то и з/п за 25 должно начисляться

надо считать 25, полностью согласна

[Галина_Север]

Однозначно - 25 число включать.
И 25 число - дата смерти работника - будет днем его увольнения по трудовой книжке и последним рабочим днем (даже если он только успел переодеться и до шахты дойти)
И раз 25 произошел НС, то будет же проводится расследование и прочее. Как вы его можете накануне уволить?

У нас так в апреле было.
Правда, еще хуже - 21 число - первый раб. день человека на фирме - он успел только переодеться и дойти до раб. места, ему резко стало плохо, в медпункте умер от сердечного приступа.Молодой парень - 30 лет.

[Krohka Mel]

У нас так в апреле было.
Правда, еще хуже - 21 число - первый раб. день человека на фирме - он успел только переодеться и дойти до раб. места, ему резко стало плохо, в медпункте умер от сердечного приступа.Молодой парень - 30 лет.

Боже, это ужасно... а не подскажете что тогда можно за счет ФСС компенсировать?? у вас ж такой примерно случай... смущает что наш был пьян - все равно выплатят или эт не считается за страх. случаем? (какие табл. по ведомости надо заполнить кроме 12ой)

[Галина_Север]

Соцстрах возмещает только пособие на погребение - 4 000 руб. (у нас 5600 - с районным коэф)
Эти суммы отраж. в табл. 5 и 6 ( у нас - упрощенка).
Док-ты - заявление родственника, справка Загса на выдачу погребения (оригинал), копия св-ва о смерти, (я еще брала копию папорта родственника)
В принципе за счет ФСС - это все выплаты, независимо от того, кто виноват.

Да и предприятие, на сколько мне известно, больше ничего не будет платить (не обязано, а там уж по вашему желанию - может, материальную помощь родным и прочее)

В табл. 12 отраж., если бы вы б/л лист платили по НС на производстве, а он во время болезни умер бы.

А когда - в каком м-це НС произошел? У вас же уже должны быть рез-ты комиссии, расследовавшей НС (хотя бы предварит).
Дальше - в зависимости от рез-ов - это уже ФСС будет в полном (или не полном - смотря какую степень вины поставят работнику) будет платить пособие иждевенцам (если таковые есть)

[Krohka Mel]

ДА комиссия была, акт составлен и даж вскрытие было - по наличию промилей в крови.
А руководство оплатило все похороны.
А это пособие на погребение - единовременное?? всего 4 тыс.??? за эту сумму разве похоронить можно?

[Галина_Север]

единовременное, а вопрос - не ко мне, к нашему государству.

[Солнышко 2006]

А это пособие на погребение - единовременное?? всего 4 тыс.??? за эту сумму разве похоронить можно?

ФСС в СПб вообще возмещает только 3444-64

[Галина_Север]

Как это? Для них закон - не указ?
http://www.eg-online.ru/article/79658/

[Солнышко 2006]

Как это? Для них закон - не указ?
http://www.eg-online.ru/article/79658/

http://rofss.spb.ru/activities/cozialnoe/pogr2010

[Krohka Mel]

Они мне тож сунули бумажку с суммой 3 4.... там нет 4ех тыс.

[Просто Таша]

Федеральный закон устанавливает максимальную возможную сумму, а конкретную определяют местные власти.