×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Вопрос Отпускные!!!

    Подскажите: если в расчетный период попал месяц не полностью отработанный, например июнь, в котором сотрудник-11 дн. болел, и отработал всего 7 дн.То для расчета отпускных, чему будет равно количество календарных дней , приходящихся на отработанное время: 7дн. или 19дн. ( 31-11), 12.06.-праздник , он в расчет не идет?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    AZ 2 AZ 2 вне форума
    Свободный художник
    Регистрация
    19.09.2006
    Адрес
    Самара
    Сообщений
    10,026
    12.06.-праздник , он в расчет не идет?
    Он приходится на больничный? Даты больничного?
    Творю, но за последствия не...

  3. #3
    бух2007 бух2007 вне форума
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    31-11=20
    29,4/31*20=18,97

  4. #4
    Аноним
    Гость
    12.06.09г. в больничный не входит

  5. #5
    AZ 2 AZ 2 вне форума
    Свободный художник
    Регистрация
    19.09.2006
    Адрес
    Самара
    Сообщений
    10,026
    Тогда см. пост #3
    Творю, но за последствия не...

  6. #6
    бух2007 бух2007 вне форума
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Даже если бы 12 входило в б/л, это бы ничего не изменило. Б/л 11 дней. Других исключаемых периодов нет.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)