Помогите пожалуйста сделать расчет начинающему бухгалтеру..
С 12 января по 24 августа рабоает на фирме человек. Зарплата 50000 за январь потом 20000 за каждый месяц : по июль за вычетом налогов все выплачено без задержек. Как расчитать если он в отпуске еще не был. За август заплатить за отработанные дни и за 2 недели отпуска? - так как проработал только полгода? Вообщем есть ли какие то правила и формулы для расчета при увольнении...? Фирма на упрощенке 15%(на всякий случай сообщаю) Сколько денег за август с учетом отпускных и расчетных мы ему должны.. ? Спасибо всем кто откликнется..

