×
Страница 2 из 2 ПерваяПервая 12
Показано с 31 по 48 из 48
  1. #31
    Клерк
    Регистрация
    29.12.2007
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    873
    Теоретически можно, практически сложно...
    Каждый "прокол" нужно оформлять в письменном виде.
    Понимаете , сейчас проблема в том , что мы не знаем, что у нее в ТД и должностной инструкции .
    Насколько с точки зрения Трудового законодательства эти документы грамотно оформлены.
    Не видели локальные нормативные акты ,где присутствует система аттестации.

    Вообще, как писали на одном из форумов :
    "Главбух- существо глубоко ранимое , обидившись , может уйти глубоко в себя и вернуться оттуда со взводом ОМОНа".

  2. #32
    Клерк Аватар для ezgik2
    Регистрация
    05.08.2009
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    19
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    За 2 года могла бы уже не одну докладную настрочить, приказики о вынесении порицания.
    т.е. существует вариант уволить за несоответствие, например, тока думать об этом заранее надо?

  3. #33
    Клерк
    Регистрация
    10.05.2009
    Адрес
    Курск
    Сообщений
    137
    ну понятно, что заранее надо было думать. Уже не подумали.
    Вот я спрашиваю, что сейчас делать?
    Понимаю, что не завтра увольнять, что в данный момент сделать надо (какие бумаги написать?), что бы в течении месяца или двух с ней распрощаться.

  4. #34
    Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,124
    что бы в течении месяца или двух с ней распрощаться.
    либо http://forum.klerk.ru/showpost.php?p...1&postcount=17 либо http://forum.klerk.ru/showpost.php?p...2&postcount=23
    У вас хоть ТД с ней заключен нормально? Что там прописано? ДИ есть? Правила внутреннего распорядка утверждены? Она с ними ознакомлена?
    Я - блондинка, мне можно.

  5. #35
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    наташа75, Вы представляете себе все последствия возможных ответных действий увольняемой таким макаром ГБ?

    выдавайте ей золотой парашют и расходитесь миром...

  6. #36
    Клерк
    Регистрация
    10.05.2009
    Адрес
    Курск
    Сообщений
    137
    тд заключен, распорядки все есть, все подписано, договор стандартный велосипеды не изобретали.

    Так что конкретно писать на нее?

  7. #37
    Клерк
    Регистрация
    10.05.2009
    Адрес
    Курск
    Сообщений
    137
    да не хочет она миром и ничего не хочет.
    Работать будет сказала и все

  8. #38
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    точно... мужика увели с под носа...

  9. #39
    Клерк
    Регистрация
    10.05.2009
    Адрес
    Курск
    Сообщений
    137
    да блин какого мужика, я от этого филиала на расстоянии 1500 км
    далековата мужика заводить то

  10. #40
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    дык... солнце светит... помидор красный... дети растут... в пятницу вечером можно пропустить кружечку холодненького пенного пива... креветочки с листиком базилика...

    и чем мешает жить какая-то ГБ за 1.5 тыс км?

  11. #41
    Клерк
    Регистрация
    29.12.2007
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    873
    Генук, как всегда, супер!!!!

  12. #42
    Клерк
    Регистрация
    10.05.2009
    Адрес
    Курск
    Сообщений
    137
    я вот не пойму у вас на больной мозоль наступили что ли или Вас таким образом уволили?
    Я же прошу консультацию, а не осуждения (хотя ваше право)
    Почему зачем? Да просто хочу все знать.
    А вы поскажите. Помогите самообразоваться

  13. #43
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    хорошо... самообразовывайтесь:

    1. если хозяин хочет - ГБ сама всегда увольняется в 20 секунд по собственному желанию
    2. если хозяин ни сном, ни духом - хрен кто другой может уволить ГБ против её желания

  14. #44
    Клерк
    Регистрация
    29.12.2007
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    873
    Наташа, Вам не кажется , что НЕЭТИЧНО на бухгалтерском форуме спрашивать про увольнение главного бухгалтера.???

  15. #45
    Клерк
    Регистрация
    10.05.2009
    Адрес
    Курск
    Сообщений
    137
    нет не кажется
    может я подстраховаться хочу

  16. #46
    Клерк
    Регистрация
    29.12.2007
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    873
    Подстраховаться (по закону) можно только Трудовым Договором и Должностной инструкцией в особенности.

    Все остальное , как сказал Генук, только по договоренности с учредителем.

  17. #47
    киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    Наташа, Вам не кажется , что НЕЭТИЧНО на бухгалтерском форуме спрашивать про увольнение главного бухгалтера.???
    sudmarvik, ну Вы скажете

    Увольнять приходится кого угодно - и главбухов в том числе. И в данной ситуации я не вижу никакой информации, которая позволила бы предположить, что автор хочет совершить что-то неэтичное.

  18. #48
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,613
    - видишь суслика?..
    - нет!
    - а он есть...
    (с) к/ф "ДМБ"

Страница 2 из 2 ПерваяПервая 12

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)