×
Показано с 1 по 14 из 14

Тема: ПАСПОРТ

  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2009
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    41

    Осторожно ПАСПОРТ

    Добрый день уважаемые!Подскажите,директор требует отксерить все странички паспорта!Разве так делают?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    09.06.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    258
    А у Вас там секретная информация
    Бог помочь вам, друзья мои, в заботах жизни, царской службы...

  3. #3
    Клерк Аватар для efreytor
    Регистрация
    27.03.2009
    Адрес
    Симбирск
    Сообщений
    13,612
    Подскажите,директор требует отксерить все странички паспорта
    Для чего требует?
    Растение индетерминантное, сильнорослое, ветвистость средняя,лист среднего размера, зеленый, слабоморщинистый.

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2009
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    41
    corsar,
    Все может быть!мне интересно просто для какой цели ему нужен весь мой паспорт

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2009
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    41
    Для чего требует?
    Так как нет ксерокопии моей! я ничего не пойму

  6. #6
    Клерк Аватар для efreytor
    Регистрация
    27.03.2009
    Адрес
    Симбирск
    Сообщений
    13,612
    обычно ксерокопии всех(!) страниц паспорта требуют банки для выдачи кредита
    Растение индетерминантное, сильнорослое, ветвистость средняя,лист среднего размера, зеленый, слабоморщинистый.

  7. #7
    Клерк
    Регистрация
    19.11.2008
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    353
    efreytor Ну вы сейчас запугаете человека!!!
    Счастье - что оно? Та же вера, и то же простое знание, что может быть, что наверно, когда-нибудь, непременно такое случиться и с нами...(с) poet, Питер

  8. #8
    Клерк
    Регистрация
    09.06.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    258
    Чтобы полно и четко заполнить Вашу личную карточку и иметь информацию о сотруднике, а именно
    1.Дети вписаны.
    2.Брак оформлен.
    3.Загран паспорт выдан.
    Бог помочь вам, друзья мои, в заботах жизни, царской службы...

  9. #9
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2009
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    41
    efreytor, я тоже так подумала! Че делать то?

  10. #10
    Клерк Аватар для efreytor
    Регистрация
    27.03.2009
    Адрес
    Симбирск
    Сообщений
    13,612
    Чтобы полно и четко заполнить Вашу личную карточку и иметь информацию о сотруднике, а именно
    1.Дети вписаны.
    2.Брак оформлен.
    3.Загран паспорт выдан.
    для этого достаточно позвать работника с паспортом в кабинет ОК на 15 минут....лично..

    ОК вообще не вправе требовать ксерокопии паспорта...а уж директор тем более...на каком основании?
    Че делать то?
    Скажите что потеряли паспорт....восстановите через 2 месяца, забыли в деревне у любимой тещи...деревня далеко..
    Растение индетерминантное, сильнорослое, ветвистость средняя,лист среднего размера, зеленый, слабоморщинистый.

  11. #11
    Клерк
    Регистрация
    09.06.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    258
    По Вашему господа Дир вообще ничего не может. Видимо АЛИСЬЕН Вы не договариваете.
    Бог помочь вам, друзья мои, в заботах жизни, царской службы...

  12. #12
    Клерк
    Регистрация
    14.07.2009
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    41
    corsar, я прекрасно понимаю что директор имеет право знать паспортные данные работника.Что паспорт у работника ваще есть!НО! для чего нужны ВСЕ странички мне не понятно!поэтому я и спрашиваю все я договорила!СКРЫВАТЬ мне нечего!просто мне непонятен нездоровый интерес ко всем страницам моего паспорта!

  13. #13
    Клерк Аватар для efreytor
    Регистрация
    27.03.2009
    Адрес
    Симбирск
    Сообщений
    13,612
    Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора


    При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:

    паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

    трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;

    страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

    документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

    документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.

    В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.

    Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

    При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем.

    В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.


    я думаю директор может спросить разрешения у работника на снятие копии с его паспорта....но никак не требовать этого..
    Растение индетерминантное, сильнорослое, ветвистость средняя,лист среднего размера, зеленый, слабоморщинистый.

  14. #14
    Клерк
    Регистрация
    29.12.2007
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    873

    Все может быть!мне интересно просто для какой цели ему нужен весь мой паспорт

    Паспорт обязаны посмотреть!!!
    А данные указанные в нем записать.
    Ксерокопии с него делать, Вы правы, не имеют права.
    Это ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ.

    Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных".


    Статья 9. Согласие субъекта персональных данных на обработку своих персональных данных

    1. Субъект персональных данных принимает решение о предоставлении своих персональных данных и дает согласие на их обработку своей волей и в своем интересе, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 настоящей статьи. Согласие на обработку персональных данных может быть отозвано субъектом персональных данных.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)