Помогите пожалуйста с расчетом увольняющегося.
Сотрудник принят 27 мая 09 г работал по 5 июня 09 (неделя четырехдневная) потом написал заявление на отпуск за свой счет с 8 июня по 3 сенятбря 09 г. 4 сентября заявление на увольнение.
Мой расчет:
12 дн отработано + 14 дней для расчета компенсации итого 26 дн округляется до 1 мес т.е. компенсация 2,33
расчет среднего
зп май 1052,63 (10000/19*2) дни расч пер 4,74(29,4/31*5)
июнь 1904,76 (10000/21*4) дни - 6,86 (29,4/30*7)
итого 2957,39/11,6 = 254,95
компенсация 254,95*2,33=594,03
Сомнения возникли в виду того что программа 1С 8 "Зарплата и управление персоналом" расчет сделела из расчета 7 дней компенсации и в дни расчета почему то включила выходные которые выпали на период нахождения сотрудника в отпуске без содержания. т.е колличество дней для расчета среднего получилось на много больше.
