×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Санкции за нарушение ТК

    Добрый день!
    Кто нибудь знает какая санкция предусмотрена за нарушение сроков предупреждения работников о снижении окладов за 2 месяца?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    17.06.2008
    Сообщений
    19
    За ЛЮБОЕ нарушение законодательства о труде предусмотрена административная ответственность.
    Так, в соответствии со ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях нарушение законодательства о труде и об охране труда влечет наложение административного штрафа:
    1) на должностных лиц в размере от пятисот до пяти тысяч рублей;
    2) на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

  3. #3
    Аноним
    Гость
    2) на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.[/QUOTE]

    ОГО
    Налоговая может наказать или только трудовая инспекция?

  4. #4
    Начальник ОК' Аватар для Неанонимный Аноним
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    Калининград
    Сообщений
    665
    Трудовая
    Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)