выплата з.п 2 раза в месяц

[guk7]

Здраствуйте, банальный вопрос про з.п. сейчас почитала статьив инете и думаю что я балую своих сотрудников, выплачивая з.п месяц в месяц. У нас 29 августа выдается 50% з.п начисленной за август, а 15 сентября выдается остаток за август. Какая у вас практика на предприятии? очень хотелось бы услышать мнение

[Аноним]

Напишите еще, что вы вообще их балуете тем, что платите зп - так будет точнее!

[Аноним223]

пожалуй и правда избаловали вы своих...
а что хоть прочитали, что такие странные выводы сделали????

[guk7]

пожалуй и правда избаловали вы своих...
а что хоть прочитали, что такие странные выводы сделали????

просто пишути что к примеру выплата з.п идет с задержкой на месяц, тоесть 15 сентября только аванс за август половина, получается экономия, вот и пытаюсь разобраться

[Lela3135]

Лучше бы вы выдавали аванс 15 августа, а остаток 31.

[Мышка1]

Лучше бы вы выдавали аванс 15 августа, а остаток 31.

причем ЗА АВГУСТ!

у нас так , как раз сегодня аванс за сентябрь

[Королева]

получается экономия

где ?

[НадеждаП]

и ещё вопрос по теме - у нас на предприятии з/пл выплачивается 1 раз в месяц - 10 числа за предыдущий месяц... Мне тут недавно сказали, что это незаконно, что обязательно должен быть ещё и аванс. Правда ли это?

[Lela3135]

причем ЗА АВГУСТ!

у нас так , как раз сегодня аванс за сентябрь

За август конечно!

[tinkaer]

и ещё вопрос по теме - у нас на предприятии з/пл выплачивается 1 раз в месяц - 10 числа за предыдущий месяц... Мне тут недавно сказали, что это незаконно, что обязательно должен быть ещё и аванс. Правда ли это?

Правда, см ТК РФ.

[OlgaK]

тоесть 15 сентября только аванс за август половина, получается экономия, вот и пытаюсь разобраться

а пени за задержку считали?

[Аноним223]

просто пишути что к примеру выплата з.п идет с задержкой на месяц, тоесть 15 сентября только аванс за август половина, получается экономия, вот и пытаюсь разобраться

нарушает народ... и что? НЕпременно желаете тоже нарушать законодательство и обижать работников???