Зарплата раньше срока

[Аноним]

У сотрудника оклад ( 5 000 руб.) и премия 30-40 тысяч будет за сентябрь. Директор подпишет приказ 30 сентября.
Аванс выплачиваем 28 сентября ( 2500 руб. всем сотрудникам). Зарплата у нас до 15 чмсла, след. за расчетным,т.е. будет до 15 октября выплачена.
Сотрудник просит в связи с трудным матер. положением, выплатить сегодня 20 000 руб.
Как все это оформить? Я читала в Консультанте, что если есть заявление, то выплатить можно, но сумму равную окладу. В нашем случае 5000 руб.
Если приказ на премию сделать сегодня, то придется ему всю зарплату выплачивать ( 30-40 т.р.)? И НДФЛ со всей суммы! А не с 20 т.р.

[Аноним223]

если хотите выплатить, то можете это сделать 30 числа, так как срок выплаты з/платы 3 дня, соответственно 28, 29, 30. Выплатив аванс 30 вы ничего не нарушите

[stas®]

Я читала в Консультанте, что если есть заявление, то выплатить можно, но сумму равную окладу.

Не читайте до обеда советских газет

[Катерина1331]

Аноним, а я вообще бы предложила дать под отчёт необходимую сумму, которая бы потом покрылась из з/п

[Аноним]

Аноним, а я вообще бы предложила дать под отчёт необходимую сумму, которая бы потом покрылась из з/п

А из зарплаты сколько % макс. можно удерживать ( подотчетную сумму если удержать)?
В подотчет не могу дать, т.к. у него уже есть подотч. сумма, по кот. еще не отчитался:-(

[Аноним]

Не читайте до обеда советских газет

Что вы предлагаете?
Приказ о премии и всю выплату сразу или как?

[Соник]

Аноним, а я вообще бы предложила дать под отчёт необходимую сумму, которая бы потом покрылась из з/п

это как?

[кошТа]

дать под отчёт необходимую сумму, которая бы потом покрылась из з/п

как как...расходником на запрашиваемую сумму, а когда аванс/зарплату надо будет выдать, то не давать, и составить приходник с текстом "возврат неиспользованной суммы"

[dmitrijj-simanov]

Законодательно установлен только минимальный размер аванса. Максимальной суммы нет.
"однако минимальный размер указанного аванса должен быть не ниже тарифной ставки рабочего за отработанное время."ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ
ПИСЬМО
от 8 сентября 2006 г. N 1557-6

[dmitrijj-simanov]

Вместе с тем специалисты Роструда рекомендовали учитывать следующее: согласно Постановлению Совета Министров СССР от 23.05.1957 N 566 "О порядке выплаты заработной платы рабочим за первую половину месяца", действующему в части, не противоречащей Трудовому кодексу, размер аванса в счет заработной платы рабочих за первую половину месяца определяется соглашением администрации предприятия (организации) с профсоюзной организацией при заключении коллективного договора, однако минимальный размер указанного аванса должен быть не ниже тарифной ставки рабочего за отработанное время.

[nimaga]

скиньте хоть какой-нить образец приказа по учетной политике . пожалуйста начинающему бухгалтеру, у которого техническое образование

[dmitrijj-simanov]

Зачем Вам приказ по учетной политике? Напишите приказ по заработной плате. Типа так:
г. Ахтюбинск 10 января 2008 г.

Приказ
Об упорядочении выплаты заработной платы.

В целях упорядочении выплаты заработной платы
Приказываю:

1. Выплачивать заработную плату два раза в месяц. За первую половину месяца не позднее 20 числа текущего месяца. За вторую половину месяца не позднее 5 числа месяца следующего за истекшим.




Директор Иванов В.В.