Сотрудник гражданин Белоруссии

[Cherrylove]

Здравствуйте!
Скажите, пожалуйста, у кого был опыт принятия на работу сотрудника гражданина Белоруссии, как мне правильно всё оформить.
По Соглашению с Белоруссией граждане не являются иностранной рабочей силой и имеют такие же права на трудоустройство в РФ. Эту информацию я много где видела.
А вот понять,какие именно налоги и в каких размерах платить не могу.
НДФЛ - 13% или считать его нерезидентом,а значит 30%?
В ПФР мне сказали,что если у него нет регистрации минимум на 3 года, то он не подлежит обязательному пенсионному страхованию. Так значит взносы в ПФР не уплачивать?
И надо ли уведомлять миграционную службу и службу занятости о том,что мы приняли на работу такого сотрудника?

[Irusya]

И надо ли уведомлять миграционную службу и службу занятости о том,что мы приняли на работу такого сотрудника?

нет

[Аноним]

уведомлений не надо, а вот реально можете ему помочь тем, что заключите срочный тр. договор на год, на основании этого договора сделаете ему в УФМС "регистрацию" (это листок пибытия, который заполняете от организации ставите печать, это проблем). Если уверены в сотруднике, ив ближайшее время увольнять его не собираетесь, тогда сразу 13% НДФЛ берем, если уж не так уверены, то сначала 30% а потом перерасчет на 13. В УФМС можно и звонить, они отвечают.