Тема: Помогите с Отпуском!!!

Подскажите,пожалуйста, первый раз отправляю работника в оплачиваемый отпуск.
Правильные ли расчеты я сделала:
апрель - 8000 (оклад) + 15%(РК)= 9200 руб.
май- 9200 руб
июнь-9200 руб
июль-9200 руб
август-9200 руб
сентября-10000 (оклад) + 15%(РК)= 11500 руб.

Итого: 57500 руб./6/29,4=325,96*14 дней = 4563,49 руб.(отпускные)
НДФЛ- 593,25 руб.
К оплате отпускные составят: 3970,24 руб.

с 1 октября работник уходит в отпуск, подскажите, когда нужно сделать расчеты отпускных у себя в программе?
- когда нужно выдать эти отпускные работнику? если перед отпуском, то нужно ли ему выдать еще и зарплату заранее, которая обычно у нас выдается 5 числа (т.е.кот. будет 5 октября)

- и вопрос по НДФЛ: когда его нужно оплатить? сразу как выдам отпускные? или же как обычно за месяц октябрь потом полностью оплатить ндфл?

Зарплату всем поднимали?

Так уже должны были выдать, отпускные выдаются не позднее чем за 3 дня до начала отпуска.
Зарплату выдавать раньше установленного срока Вы не обязаны, но можете.
НДФЛ с отпускных платится в день их выдачи.

подняли только одному работнику,
когда я делаю расчет отпускных в сентябре, то у меня не берутся сведения за сентябрь при расчете, а когда я делаю расчет отпускных ,например,1 октября, то считает все правильно. Можно так сделать, а выдать отпускные сегодня?

НДФЛ обычно платим всегда раз в месяц 5 числа, когда зарплата, а в случае с отпуском придется уплатить 30 сентября за отпуск, и 5 октября- остатки НДФЛ- таким образом?

325.96 * 14 = 4563.44

Можно так сделать, а выдать отпускные сегодня?

Да

а в случае с отпуском придется уплатить 30 сентября за отпуск, и 5 октября- остатки НДФЛ- таким образом?

Да

подскажите а на отпускные начисляется ЕСН и ПФР ?

miks, конечно.

подскажите, 20 октября будет платиться аванс за 1-15 числа октября, а работник в отпуске был 14 дней, и отработает только один день,т.е. 15 октября, как ему посчитать сколько ему выдать за этот день?

выдайте 2-3 тысячи... а то и 5 - не ошибётесь... как правило, сотр на нулях после тёплых морей...

а если серьезно ? за один день не будет зарплаты 2-5 тыс.
если у человека оклад 11500 в октбяре 22 дня рабочих дня, то за
день выплата составит: 11500/22= 522,73 - таким образом?

я всегда серьёзен... ТК не наставивает на выплате аванса копеечка в копеечку по отработанному времени... всегда можно выплатить любую сумму от одного отработанного дня до почти полнорассчитанного заработка за месяц...

а мои подсчеты за день верны? или нет

верны... это найден минимум аванса... поэтому:

выдайте 2-3 тысячи... а то и 5 - не ошибётесь... как правило, сотр на нулях после тёплых морей...