Помогите,пожалуйста. В августе мы приняли нового сотрудника.Соответственно, за август и сентябрь мы заплатили 6 и 8% на накопительную и страховую часть пенсии. Но я не учла, что работник 1954 года рождения, т.е. накопительную часть мы не должны были платить, а заплатить 14% на страховую часть..Значит,сейчас у нас возникла переплата по страховой и недоплата этой же суммы по накопительной части...Подскажите,что в таких случаях делается?Возможен ли зачет с одного КБК на другое? если нет,то что делать?Заранее всем спасибо.


