Сотрудник болел с 19.10 по 23.10 включительно, т.е 5 раб.дней. Надо взять его зарплату с октября 2008 по октябрь 2009г за минусом отпускных и больничных и разделить на кол-во рабочих дней?
Сотрудник болел с 19.10 по 23.10 включительно, т.е 5 раб.дней. Надо взять его зарплату с октября 2008 по октябрь 2009г за минусом отпускных и больничных и разделить на кол-во рабочих дней?
сентябрь 2009гСообщение от Аноним
б/л оплачивается в календарных днях. постановление 375 посмотрите
С октября 208 по сентябрь 2009 (12 месяцев предшествующих событию.с октября 2008 по октябрь 2009г
Дальше как написано в ФЗ-255 от 29.12.2006
Поизучайте. http://www.consultant.ru/online/base...se=LAW;n=64871
Т.е. допустим его начисленная з/та за 12 мес. составила 200'000. Надо эту сумму разделить на календарные дни 365 дней минус 28 отпуска. 200 тыс делить на 337= 593.47. И эту сумму умножить на кол-во дней болезни. Так правильно?
Аноним Если Вы вычли дни отпуска, то тогда из начислений нужно убрать сумму отпускных. 200000 это без отпускных?
вообще в расчет не включаются дни и выплаты, расчитанные по среднему заработку (командировки, больничные листы, отпускные).
Не забудьте про ограничения по больничному листу в 18720 за полный календарный месяц.
Спасибо большое за помощь! Получается так:
200'000 (это за минусом отпускных, больничных не было) делю на 337 дней=593.47
Теперь 593.47 умножить на 5 дней болезни= 2'967.35. Первые два дня ФСС не возместит, а сумму за 3 дня мне надо включить в отчет за 4 кв. И на эту сумму уменьшить наш налог ФСС. Я правильно рассуждаю?
Хорошо, давайте считать по Вашим данным (какие Вы указали)
Начислено за период с 01.10.08-30.09.09=200000
Отработано (складываете все отработанные календарные дни в расчетном периоде, а не тупо от 365-28 (если сложить отработанные календарные дни, то может получиться другое кол-во)=337
тогда СДЗ=200000/337=593,47
Процент страхового стажа: до 5 лет-60%, от 5-8 лет-80%, свыше 8 лет 100%
Допустим в Вашем случае 100%,
СДЗ=593,47*100%=593,47
Сравниваем с максимальным ограничением по б\л=18720/31(календарных дней октября)=603,87
593,47<603.87 выплачиваем исходя из суммы 593,47 (если бы СДЗ был больше, то выплатили исходя из 603,87 (если иное не предусмотрено в Ваших нормативных актах организации)
Бл=593,47*5=2967,35
Распределение: 2 дня за счет работодателя 1186,94; за счет ФСС=1780,41
С суммы больничного удерживаете НДФЛ
Налоги: (ЕСН, ПФ и ФСС от НС) не берутся со всей суммы, а не только, что за счет ФСС, а вот платеж в ФСС можно уменьшить на сумму произведенных расходов (1780,41)
Есть же умные люди! Спасибо огромное!
Не за что.
Только ведь мой расчет это для примера. По тем данным, что Вы привели.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
