Помогите, коллеги, работаю в ЗИКе недавно, понимаю, чтб корректно уволить внешнего совместителя и принять его на основное место работы (с выплатой КНО) нужно соблюсти четкую последовательность в действиях... пробовала, не получается, прога мне его переводит кадровым перемещением(
что-то делаю не так, подскажите цепочку действий
какие документы вводили?пробовала, не получается
Влюбленность в себя не бывает мимолетной.
приказ об увольнении - начисление отпуска (компенсации) - следующей датой прием его же на основное - начисление з/п- начисление налогов - считает з/пл не правильно... увольнение 22.10 прием 23.10 как правильно сделать или начислить сначала з/п уволенному и выплатить за отработанную часть октября а потом только принимать на работу??? но здесь же начисляется она только в конце месяца... подскажите как нужно?
а что не нравится?
перепровела все документы с начала месяца, все получилось
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием