Единовременная премия при расчете отпускных

[ta48]

Добрый день.
Такая ситуация: Сотрудница в ноябре 09 г. отправляется в отпуск (за период с 01.06.08 по 31.05.09).
Считаю базу для расчета отпускных:
период с 01.11.08 по 31.10.09 отработан полностью +
в феврале 2009 года начислена большая единовременная премия (15 окладов) за конкретные показатели в труде, премия, согласно положению о премировании, относится к ФОТ, ЕСН на нее начислен. Но не указано за какой период премия, хотя показатели достигнуты в 2008 году (июнь-август). По всем параметрам премия подходит для включения в базу для расчета отпускных. Но 1С зарплата никак не хочет эту премию включать в расчет среднедневного заработка- это смущает.
Подскажите, пожалуйста, правильно я рассуждаю? Может указать, в приказе, что премия по итогам работы за 2008 год и за какие конкретные показатели?

[Тата13]

а при расчете отпускных в Вашем случае все равно - годовая это премия и разовая. Единственное, если окажется годовой, надо пересчитать ранее выданные отпуска и в следующем году в расчет она включаться не будет. На текущий расчет наименование не влияет

Чтобы включилась в расчет отпуска, проверьте: указан ли данный вид расчета в базе для исчисления отпускных.