×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Трудоустройство

    Мне вот интересно, к примеру ИП оказывает свои услуги один, работников у него нет. Но его бухгалтер это его родственник, который скажем так безвозмездно ему помогает. Могут ли за такое принять какие-нибудь меры.
    или к примеру есть у него друг который с ним (с ИП) вместе работает, но не официально. Может ли он потом сказать что просто хотел и занимался этим, в помощь товарищу, а денег за это не брал. Или все же обязательно трудоустройство?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    mamzh mamzh вне форума
    Клерк
    Регистрация
    23.11.2008
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    76
    Если документально нарушение доказать сложно, то вряд ли когда-то будут проблемы. Поэтому, думаю, предпринимателю можно не волноваться. Некоторые сидят у всех на виду кассирами и не оформлены официально. Вот если он будет пользоваться чьим-то складом или офисом безвозмездно, то там вероятность доначисления налогов приличная.

  3. #3
    efreytor efreytor вне форума
    Клерк Аватар для efreytor
    Регистрация
    27.03.2009
    Адрес
    Симбирск
    Сообщений
    13,612
    Растение индетерминантное, сильнорослое, ветвистость средняя,лист среднего размера, зеленый, слабоморщинистый.

  4. #4
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от efreytor Посмотреть сообщение
    спасибо,очень интересно почитать.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)