Здравствуйте!
Работник взял день за свой счет- 8 часов
программа 1С. 8.1 предлагает
"Зачесть в норму дней" -
"Зачесть в норму часов" -
Я не знаю точно, но, вероятно, это связано с расчетов отпускных.
Кто-нибудь может объяснить как?
Здравствуйте!
Работник взял день за свой счет- 8 часов
программа 1С. 8.1 предлагает
"Зачесть в норму дней" -
"Зачесть в норму часов" -
Я не знаю точно, но, вероятно, это связано с расчетов отпускных.
Кто-нибудь может объяснить как?
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
оригинально - "8 часов за свой счет"![]()
![]()
кто ищет, тот...
а что бы Вы могли подсказать по делу?
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
норма дней - 1
норма часов - 8
из общих соображений - у нас из всех отклонений есть только прогул, который не уменьшает знаменатель при расчёте среднего заработка...
Вопрос:
N-4124
Скажите, пожалуйста, в документе Невыходы в организации в графах зачесть в норму дней и часов, если рассчитываешь прогулы, машина не ставит дни прогула в этой графе. Это верно? Войдут ли эти дни в расчет среднего заработка в последующих документах?
Ответ: Чтобы программа заполнила графы «Зачесть в норму дней/часов», документ «Невыходы в организации» нужно рассчитать. Не смотря на то, что оплата будет нулевая, пропущенные по причине прогула дни нужно отразить в регистре «Основные начисления организации» в графах «норма дней» «норма часов».
так должны дни за свой счет входить в расчет среднего заработка?
то чть стоит 1 и 8, значит , что в расчет войдут или нет?
сори, не догоняю...
Последний раз редактировалось Катерильда; 25.12.2009 в 10:12.
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
то что стоит 1 и 8, значит , что в расчет войдут или нет?
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
противоречие:
Вы ранее писали, что программа рассчитала "-"
из общих соображений заполнять и зачитывать в норму надо только прогулы... в любом случае:
практика - критерий истины (с) В.Ленин, ПСС, т.47
Я постоянно ввожу свой счет, т.к. специфика работы у нас такая (ну а естественно за простой ни кто платить 2/3 среднего не хочет). В месяц по 10-20 заявлений с/с на те дни в которые не работали. И когда указываете:с 24.12.2009 по 25.12.2009 (период) за который с/с нажимаете расчитать и зачесть в норму дней (программа нарисует 2 дня - 16 часов). Нужно это только при расчете среднего заработка
Генук говорит одно Аноним противоположное...
Люди помогитеразобраться, я совсем запуталсь.......хелп
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
дык проверьте... есть же только два варианта... уж потратьте три минуты своего драгоценного времени...
я ни фига не понимаю, сначала я поставила зачесть в норму дней -1, в норму часов - 8, потом убрала проведение этого документа. расчет отпускных в 1с зуп от этого не поменялся..... ну хелллпппп
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
прочтите всё же #9
там говорится, что надо ещё регистр основных начислений проводить
Вы можете провести регистр и посмотреть на результат?
если не проводить регистр, то можете хоть миллион дней изобразить в норме - результат не изменится...
просто что стоит 1 и 8. что не не стоит, это почему-то не влияет на расчет отпускных....
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
надеюсь, смотрите отпускные будущего месяца? ведь нас интересует сколько идёт в знаменатель СДЗ по месяцу, где этот один день б/с...
в одном случае - при неучёте нормы - пойдёт пропорция 29.4*29/30 или 30/31
в другом случае - при учёте нормы - пойдёт целиком 29.4 как за полную норму
какой смысл смотреть текущие отпускные, если для них расчётный период ещё не захватывает рассматриваемый отпуск б/с...
либо смотрите будущий отпуск, либо вернётесь к ветке в следующем году когда по сотру появится средний заработок
попробую объяснить подробнее:
сначала я поставила 1 день и 8 часов, провела, затем перепровела расчет отпуска...получила результат
потом, убрала 1 день и 8 часов, провела, затем перепровела отчеь отпуска, результат тот же
сумма отпускных не меняеется, за этот месяц стоит в расчете 29,4*29/30= 28,42
зачем тогда этот документ про невыходы?
Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.25.6)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.38.1)
дата отпуска б/с и даты очередного отпуска
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)