Отработал год, отгулял 14 календарных, сейчас попросил 2 дня (четверг + пятница), руководство подписало 2 дня, а кадры начисляют мне 4 дня отпуска, потому что я выхожу на работу в понедельник. Они правы?
Отработал год, отгулял 14 календарных, сейчас попросил 2 дня (четверг + пятница), руководство подписало 2 дня, а кадры начисляют мне 4 дня отпуска, потому что я выхожу на работу в понедельник. Они правы?
Они не правы. Потому что дир Вам разрешил отпуск на 2 дня. Или директор для них не указ?
вы, приказ на отпуск уже подписали?Сообщение от Seaman
Я предпочту признать свою неправоту и оказаться правой, чем утверждать, что права, и ошибаться.
Нет приказ ещё не подпиывал
нормально... шеф держит в уме, что на ближайшие расходы уйдёт два оплаченных дня отпускнику...
и не догадывается, что двое перцев уже решили:
- а хочешь мы тебе 4 дня оплатим?
- вдвое больше?
- ну да!
- согласный... ну давай, наливай ещё... чего тянешь?
когда будете подписывать,обратите на кол-во дней отпуска в нем, и если вы с этим не согласны, просто откажитесь подписывать, пока не сделают приказ в соответствии с вашим заявлением
Я предпочту признать свою неправоту и оказаться правой, чем утверждать, что права, и ошибаться.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием