Здравствуйте!
Так уж получилось, что мне никогда не приходилось обращаться на подобные ресурсы, т.к. до последнего времени работодатель попадался честный, ну или может быть честный был потому что "кризиса" не было...
Сообственно в чем чуть: нам перестали вовремя выплачивать заработную плату, задержка достигает 3-х месяцев, что в моих условиях просто неприемлимо (жена с ребенком дома сидит). Со статьей 142 ТК РФ я знаком (перечитал уже много раз). Звонил в трудовую инспекцию, разговаривал о письме, о том как его правильно написать — посоветовали написать пока просто предупреждение в виде служебной записки. Написал. Выдали небольшую часть. Теперь хочу написать уже само письмо, но тут немного попугали, что от правильности оформления самого письма многое зависит.
Вот потому и решил обратится сюда с вопросом, в какой же форме его написать? Может у кого есть какой-то шаблон?
Заранее спасибо!

Ответить с цитированием