Если работник в течение года брал 8 отпусков без сохранения заработной платы, три из них по 3 дня, остальные по 2 дня (всего 19 дней отпуска без сохранения з/п), рабочий год сместится или нет. Работник принимался на работу 14.08.2007.
Отпуск без сохранения з/п
Если работник в течение года брал 8 отпусков без сохранения заработной платы, три из них по 3 дня, остальные по 2 дня (всего 19 дней отпуска без сохранения з/п), рабочий год сместится или нет. Работник принимался на работу 14.08.2007.
Сместится. На 5 дней.
Все эти дни попадают на 1 рабочий год сотрудника?всего 19 дней отпуска без сохранения з/п
Да, на один, в период с 14.08.08 по 13.08.09. Так получается что следующий рабочий период будет 19.08.09 по 18.08.10. Правильно?Сообщение от бух2007
Я бы сказала, что с 14.08.09 по 18.08.10Так получается что следующий рабочий период будет 19.08.09 по 18.08.10.
Всё поняла. Спасибо всем за ответы.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием