×
Показано с 1 по 10 из 10
  1. Аноним
    Гость

    Осторожно Внутренний аудит (НКО, УСН 6%)

    Начальник нанимает аудитора... Никогда с этим не сталкивался, опыт 1,5 года...
    Может кто-нибудь подробно рассказать, как происходит эта проверка, какие документы проверяет:например,все подряд платежки (куда,кому и за что) или выборочно? смотрит ли правильность начисления отпускных и компенсаций к увольнению??? Есть пару косячков (мелкие, но краснеть и оправдываться не хочется), вот и волнуюсь всплывет или нет?
    Поделиться с друзьями

  2. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,325
    Если нанимают аудитора, то это уже внешний аудит.
    Смотреть должны все.

  3. Vera-Maria
    Гость
    Я очень люблю аудиторские проверки, ведь все выявленные в ходе проверки ошибки (а без этого не бывает) можно откорректировать и далее уже ответственность перед налоговыми органами не на Вас , а на аудиторах!

  4. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,325
    и далее уже ответственность перед налоговыми органами не на Вас , а на аудиторах!
    Это Вам вот кто такое сказал?

  5. Аноним
    Гость

    Вопрос

    "Смотреть должны все."
    Если можно, то по-подробней...
    То есть будет открывать, к примеру, журнал платежек и каждую изучать кому, куда и сколько? или, открывать начисление зарплат за каждый месяц и проверять правильно ли там все расчитано???

  6. Аноним
    Гость

    Вопрос

    А начальник должен присутствовать?

  7. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,325
    Аноним, начальник-то зачем?
    Проверять должны все. На то они и аудит. И платежки, и зарплату, и начисление налогов, и правильность бухгалтерского учета, ежели таковой имеется (а НКО он на самом деле не помешает при любой системе налогообложения)
    И расходы должны тоже смотреть. Несмотря на Вашу УСН 6%.
    Это не налоговая проверка. Это проверка правильности учета в Вашей организации. Грубо говоря, проверяют Вас и Ваш профессионализм

  8. Аноним
    Гость
    Над.К., у нас зарплата состоит из оклада и ежемесчного премирования,в договорах сотрудников прописано, что по результатам работы возможно премирование от 0% до 100%, и в положении о премировании тоже, может ли аудитор,увидев в начислении премий у кого-то 30%,у кого-то 65%, спросить почему так?
    А исполнение сметы, если там есть по некоторым статьям перерасход, его это волновать будет?

  9. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,325
    может ли аудитор,увидев в начислении премий у кого-то 30%,у кого-то 65%, спросить почему так?
    Он должен это спросить. Если он нормальный аудитор.
    Еще раз - его должно волновать все и проверять он должен все, что касается бухгалтерского и налогового учета в организации

  10. Клерк
    Регистрация
    28.01.2009
    Сообщений
    312
    К вашей дискуссии хочу добавить следующее.
    Нужно посмотреть предмет договора об оказании аудита, так как при УСН, как правило, отчётность не составляется (но, бывают и исключения). Скорее всего, будет специальное аудиторское задание, в соответствии с которым и будут работать аудиторы. По предмету задания можно судить о том, какие объекты учёта будут подвергнуты аудиту.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)