Если зарегистрированная фирма, я учредитель и ген дир. Фирма деятельности не ведет, ген дир в отпуске. Сейчас устраиваюсь на работу официально, рассказал что есть фирма, сказали что могут оформить только по совместительству.
Возник вопрос: мне нужно приносить им пустую трудовую или с записью о своей работе геном(хотя я в отпуске все время)?
По совместительству- не нужна им Ваша трудовая.
А существуют какие либо варианты нормального оформления?
На основное место?
Ну увольтесь со своей фирмы. Сделайте запись в трудовой об увольнении. Оформитесь в свою же фирму по совместительству. А в новую фирму отдайте свою трудовую книжку.
То есть мои действия сейчас такие:
1) Делаю запись в трудовой о принятии на работе в день когда был сделан приказ о назначении геном(запись я еще не делал).
2) Сегодняшним числом увольняюсь
3) Завтра например несу трудовую на новую работу.
Только вот момент как себя уволить? Написать заявление по собственному желанию и с двух сторон его подписать, а потом сделать приказ об увольнении генерального директора по собственному желанию?
И как себя потом устроить по совместительству к себе же не совсем понял. Как писать приказ или что вообще писать?
Зарание спасибо за помощь.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием