Уважаемые Господа и Дамы!
Подскажите, пожалуйста, какими документами нам как транспортной компании нужно (можно?) оформить отношения с привлеченным водителем-владельцем собственного ТС, если он выступает как физ. лицо, чтобы не оформлять его в штат?
Заранее благодарен за исчерпывающий ответ)
Договор аренды ТС + договор оказания услуг с водителем.
А почему бы его в штат не принять?
у нас есть свои машины- там водители оформлены по трудовой, но иногда не хватает машин, а грузы бывают дорогими, поэтому нужно правильно оформить документы для страхования...
а что это за договор оказания услуг с водителем?
и кто тут должен платить налоги (какие?), если наши взаимоотношения с такими водиетлями носят эпизодический характер (5-10 перевозок в месяц)?
Вы удерживаете НДФЛ и арендной платы и с вознаграждения, а с вознаграждения еще и ЕСН платите, без части в ФСС
понял)
спасибо!
а как будет называться договор наш с ним, трудовое соглашение или подряда?
Договор аренды автотранспорта и договор возмездного оказания услуг
огромное спасибо за инфу)
если по вине водителя груз гибнет- страховая предъявляет регресс в его сторону?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием