отпуск и расчетный период
Дорогие Бухи,подскажите, сотр принят на работу 1.07.2004, в отпуск ходил в мае 2005(расчетный период с 01.07.2004 - 30.04.2005 = 10мес),и далее в мае кажд года.
Вопрос: при расчете отпускных расчетный период с мая 2005 по апрель 2006г(12 мес) или с июля 2005 по апрель2006? Т.е с о времени последнего отпуска или с момента принятия на работу?(в суде руководителя уверяют, что 2 вар-т)...
и еще КНО выплачивать с момента последнего отпуска или с месяца приема на работу???
OlikSm, Вы случайно не путаете расчетный период и рабочий год? Сдается мне, что путаете.
1-ый раз сотрудник у вас пошел в отпуск в мае 2005 года за рабочий год с 01.07.04 по 30.06.05- а расчетный период с 01.07.04 по 30.04.05
2-ой отпуск у него был в мае 2006 за рабочий год с 01.07.05 по 30.06.06- а расчетный период с 01.05.05 по 30.04.06
Посчитайте ВЕСЬ стаж-посчитайте сколько дней отпуска положено за этот стаж и отнимите от этих дней уже отгулянные.и еще КНО выплачивать с момента последнего отпуска или с месяца приема на работу???
в общем-то я так и считала, но меня тут смутили своими высказываниями...Сообщение от бух2007
Т.е если чел, положем, не был в отпуске 15 мес, расчетный период будет все равно 12 а КДО может быть больше. Так?
А если отпуска за все периоды были 28 дней и за 1.07.2008 - 30.06.2009 в мае тоже, то КНО надо считать с июля по .... Верно?
ой. забыла войти...
Аноним - это я
Расчетный период 12 месяцев. А КНО за 15 месяцев 28/12*15=35 дней надо компенсировать.Т.е если чел, положем, не был в отпуске 15 мес, расчетный период будет все равно 12 а КДО может быть больше. Так?
Да. Ну если конечно у него не было периодов, исключающихся из стажа для отпуска (отпуска б/с, прогулы, отпуска по уходу за ребенком...)А если отпуска за все периоды были 28 дней и за 1.07.2008 - 30.06.2009 в мае тоже, то КНО надо считать с июля по .... Верно?
нет не было... Значит я только в КНО ошиблась
Спасибо большое, бух2007
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
