Хотим выплатить премию по итогам года в декабре, так можно?
Хотим выплатить премию по итогам года в декабре, так можно?
да
А может ли годовая премия быть не зависимо от фактически отработанного времени за год? Директор просто хочет "избранным" заплатить двойную месячную премию, а обозвать ее по итогам работы за год.Сообщение от Генук
да нет проблем... от стажа работы или по-другому...
В том то и проблема как по-другому, надо тупо начислить две месячные премии в проценте от оклада и у всех процент разный будет... Как директор захочет...
пробейте в Положении о премировании задним числом расчёт годовой через ежемесячные КТУ...
и пусть дир как хочет выписывает - Вы всегда от обратного "рассчитаете" прошедшие КТУ...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
