Помогите решить проблему!!!
У меня директор не хочет получать з/плату, т.е. в табеле восьмерки, а оклад 0 рублей. Какое может за это быть наказание? Я знаю про ст. 133 ТК РФ, а руководитель к этой статье приравнивается или нет?
Помогите решить проблему!!!
У меня директор не хочет получать з/плату, т.е. в табеле восьмерки, а оклад 0 рублей. Какое может за это быть наказание? Я знаю про ст. 133 ТК РФ, а руководитель к этой статье приравнивается или нет?
С уважением,
Наталья
Мне скучно, Бес...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
