×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. Клерк
    Регистрация
    15.01.2010
    Сообщений
    2

    прием на работу задним числом и начисление зарплаты

    Уже несколько дней ломаю голову над такой проблемой:
    в апреле 2009 года я организовал ООО являюсь единственным учредителем. система налогообложения УСН 15%. оформил в 1 с 2-х работников (себя как директора и агента по снабжению) деятельность до декабря не велась отчётность в налоговую, ФСС и ПФР не сдавалась зарплата не начислялась. в декабре дела пошли в гору появились средства на р/с. дело идёт к закрытию года. хочу оформить себя и своего работника задним числом с начислением зарплаты и соответствующими отчислениями в ПФР, ФСС и налоговую. подскажите возможно ли это и с чего нужно начать.
    Заранее благодарю за ответы.
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,120
    деятельность до декабря не велась отчётность в налоговую, ФСС и ПФР не сдавалась
    это вы зря.
    хочу оформить себя и своего работника задним числом
    не советую.
    Я - блондинка, мне можно.

  3. Клерк
    Регистрация
    15.01.2010
    Сообщений
    2
    аргументируйте пожалуйста!

  4. Клерк Аватар для jul-2000
    Регистрация
    24.06.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    16,120
    Отчетность не сдана. Если сдать нулевой со штрафом - то только за несдачу штрафанут. С суммами - штрафанут еще и % от неуплаты. Плюс пени. Плюс з/п выплатить с % за просрочку. В расходы 2009 года при УСН 15% эти расходы не попадут. Плюс Вы уверены, что сможете быстро все правильно посчитать и уплатить по правильным реквизитам?...
    Я - блондинка, мне можно.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)