Отпускные...очень нужна ваша помощь

[Аноним]

Здравствуйте. 2 сотрудника работают с 05.11.08. Но в ноябре 2008 с 1 по 5е были выходные и праздники, поэтому зп им выплатили полностью, окладом.
В июне, июле – они брали отпуск за свой счет на 61 день. Бухгалтера по зп нет, а я впервые этим занимаюсь, очень нужна ваша помощь…

1.Сейчас отправляю их в отпуск оплачиваемый. 5.02 выплачу аванс, 6е, 7е выходные, значит в отпуск с 10.02???
2.Правильно ли я рассчитала отпускные: расчетный период 10.02.09-09.02.10 (с 05.11.08 по 31.03.09 зп была 6000, с апреля месяца 7000)
((6000/19+6000/29,4+7000*7/29,4)+((7000/29,4)*9)/9) /10=242,46
242,46*28=6 788,97 вычитаем ндфл и перечисляем на карточки

((6000/19+6000/29,4+7000*9/29,4)+((7000/29,4)*9)/9) /12 =241,73
241,73*28=6768,59

[Аноним]

самый последний расчет - на сотрудника, который не был в отпуске за свой счет. И он не правильный наверное (ведь если отпуска не было, то берем средний заработок за последние 3 месяца): ((7000*3/29,4)/12)*28 - верно?

[ZiKker]

значит в отпуск с 10.02???

С какого числа написали заявление - с такого и отпуск.

расчетный период 10.02.09-09.02.10

Берутся 12 полных предыдущих месяцев. Февраль 2009 - Январь 2010.
(2*6000 + 8*7000) / (10 * 29.4) =
Имеет значение, каким образом повысился оклад - по всему предприятию или отдельным сотрудникам?

ведь если отпуска не было, то берем средний заработок за последние 3 месяца

Чушь.

[Аноним]

оклад повышался всем сотрудникам?
Как чушь??? Я перед тем как создавать тему обязательно ищу ответ на свой вопрос в архиве... И там прямым текстом, что для расчета отпускных берут к учету три последних месяца...исключение - если сотрудники были в отпуске за свой счет.
Точно чушь?

[Аноним]

оклад повышался всем сотрудникам?

Простите пожалуйста, ошиблась со знаком.
Оклад повышался всем сотрудникам.

[ZiKker]

Точно чушь?

Точно. Постановление 922, п. 4.

Оклад повышался всем сотрудникам.

Тогда так:
(10 * 7000) / (10 * 29.4) =

[Аноним]

Наиогромнейшее спасибо!!!

[Аноним]

Точно. Постановление 922, п. 4.
Тогда так:
(10 * 7000) / (10 * 29.4) =

ой, я правильно поняла:
на сотрудника, который не был в отпуске за свой счет вышеуказанное не на 10, а на 12 умножаем?

а отпускникам без содержания - (6000*2 + 7000*8)/(10*29,4)? - (в феврале и марте 2009 ведь 6000 оклад был)?

[ZiKker]

на сотрудника, который не был в отпуске за свой счет вышеуказанное не на 10, а на 12 умножаем?

Да.

в феврале и марте 2009 ведь 6000 оклад был

Если оклад повышался всем сотрудникам предприятия, то нужно в расчете повысить суммы до повышения на коэффициент 7000/6000 (ПП 922, п. 16) Тогда получается:
(6000*7000/6000*2 + 7000*8)/(10*29,4) = (10 * 7000) / (10 * 29.4)

[Аноним]

Помогите пожалуйста добить отпускные...
1.С расчетами поняла. Из полученной суммы удерживаю ндфл плюсую зп за январь и перечисляю на карточку с указанием "Отпускные, зарплата за январь 2010 года" - и все?
2.А заработную плату за 10 дней февраля я выплачиваю в марте, без аванса февральского(или 40% от суммы высчитывать нужно)?

[Аноним]

Помогите пожалуйста...

[Просто Таша]

1. И все.
2. Не надо высчитывать 40%. Посмотрите - сколько Вы им остались должны и перечислите в марте

[Аноним]

Большое Спасибо!
И самое последнее: налоги перечисляю стандартно: фсс нс и пз, есн (фб, ффомс, тфомс, фсс).
Ничего не упустила ввиду изменений в 2010?

[Просто Таша]

есн (фб, ффомс, тфомс, фсс).

Только это теперь называется не ЕСН, а страховые взносы