×
Показано с 1 по 18 из 18
  1. Клерк
    Регистрация
    15.10.2008
    Сообщений
    481

    Проверка кассовой дисциплины, подскажите по документации.

    Банк запросил следующий список документов за 4 квартал 2009г.:

    1. Приходные и расходные кассовые ордера.
    2. Журнал регистрации приходных, расходных кассовых ордеров.
    3. Авансовые отчёты с приложениями.
    4. Журнал-ордер №1,7.
    5. Положение об учётной политике предприятия.
    6. Приказ о приёме на работу директора и главного бухгалтера.
    7. Ксерокопии паспортов.
    8. Приказ о подотчётных лицах.
    9. Справка по режиму работы.
    10. Справка о сроке выплаты заработной платы.
    11. Лимит остатка кассы.
    12. Кассовая книга.
    13. Опись предоставленных документов.


    Как правильно оформить и что необходимо представить? ООО на ОСНО, лимит кассы не установлен, т.е. 0. Деньги все снимализь на хоз.расходы.
    Наличные снимались в небольшом количестве, но раз шесть-семь в разное время четвёртого квартала. Все снятые наличные переданы, как займ учредителю/директору (кому лучше? Это один и тот же человек.) Как правильно оформлять расходники и договор(ы), интересует их количество. Если бы снято было одним чеком и один раз, то понятно выдал себе по одному договору и всё, а тут несколько раз снятие было. Надо несколько договоров или же один на всю сумму и выдавать учредителю их по мере поступления в кассу из банка? Выдавать же займ надо в этот же день, чтобы деньги больше суток в кассе не находились, т.к. лимит кассы 0, правильно?
    В связи с займом, то некоторые документы отпадают из списка, например авансовые отчёты - пункт 3, журнал №7 - 4. Пункт 11 вообще отпадает сразу, т.к. лимита остатка кассы нет вообще, правильно?

    Помогите с образцами документов по этим пунктам:
    5. Положение об учётной политике предприятия.
    8. Приказ о подотчётных лицах.
    9. Справка по режиму работы.
    10. Справка о сроке выплаты заработной платы.
    Поделиться с друзьями

  2. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    а тут несколько раз снятие было.
    Несколько договоров сделайте.
    Сдаете те документы, которые у Вас есть. С учетной политикой банк я бы послала, не их это дело. ПРиказ о подотчетниках вам не нужен ввиду отсутствия подотчетников, справка по режиму работы тоже не нужна, она нужна тем, кто имеет наличную выручку (и то не всем).
    А справка о сроке выплаты зарплаты в простой письменной форме - зарплата согласно трудовым договорам выдается по таким-то числам. Подпись, печать

  3. Клерк
    Регистрация
    15.10.2008
    Сообщений
    481
    Цитата Сообщение от Над.К Посмотреть сообщение
    Несколько договоров сделайте.
    Сдаете те документы, которые у Вас есть. С учетной политикой банк я бы послала, не их это дело. ПРиказ о подотчетниках вам не нужен ввиду отсутствия подотчетников, справка по режиму работы тоже не нужна, она нужна тем, кто имеет наличную выручку (и то не всем).
    А справка о сроке выплаты зарплаты в простой письменной форме - зарплата согласно трудовым договорам выдается по таким-то числам. Подпись, печать
    Спасибо Вам огромное за моментальный ответ!
    1. Несколько договоров сделаем на беспроцентный займ в стандартной форме на все снятые деньги. - это основное, как я понимаю!
    2. Расходники и имеющиеся журналы + кассу.
    3. На каком основании послать банк с учётной политикой? Как обосновать законно?

  4. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    3. А на каком основании они вообще её запрашивают? Какое отношение налоговая или бухгалтерская учетная политика имеет отношение к кассовой дисциплине?
    Я вообще первый раз слышу о таком требовании банка, это какой-то особо "умный" работник составлял явно

  5. Клерк
    Регистрация
    15.10.2008
    Сообщений
    481
    Понятно. А журналы им давать или дать договоры и расходники + кассу и всё? А представлять копии или же оригиналы? На какой срок им давать бумаги? Или же просто показать, пусть в моём присутсвии ознакомятся и изучат, т.к. там всего 6 расходников + 6 стандартных одинаковых практически договоров займа. Что там проверять-то? Не хочу, чтобы копии у них оставались. Как так сделать?

  6. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    Регистры бухучета по 50 счету все равно должны у вас быть, не обязательно в форуме журнала-ордера № 1. Можно просто карточку счета распечатать. А по 71 счету у Вас и нет ничего, печатать нечего

  7. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    Не поняла, а зарплату вы не выплачиваете что ли? Или безналом её платите?

  8. Клерк
    Регистрация
    15.10.2008
    Сообщений
    481
    Цитата Сообщение от Над.К Посмотреть сообщение
    Не поняла, а зарплату вы не выплачиваете что ли? Или безналом её платите?
    В четвёртом квартале не было зарплаты вообще, предприятие новое. Директор в отпуске без содержания вроде так пока сделали, хотя это и неправильно, т.к. движения по счёту есть, поэтому вроде работает. А, где зарплата просветится должна и что банк может предъявить за это или лучше показать зарплату, хоть за неё налоги и не оплатили (но это уже ФСС будет предъявлять, главное от банка отделаться сейчас) и как-где её показать? Посоветуйте, пожалуйста.
    Последний раз редактировалось qwerty23; 13.02.2010 в 13:49.

  9. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    qwerty23, Вы не можете показать зарплату, если Вы её не выплачивали. Да и пофигу банку ваша зарплата.
    Банк не налоговый орган, не трудовая инспекция. Он просто проверяет соблюдения кассовых операций и лимит кассы. Все остальное его не касается

  10. Клерк
    Регистрация
    15.10.2008
    Сообщений
    481
    Цитата Сообщение от Над.К Посмотреть сообщение
    qwerty23, Вы не можете показать зарплату, если Вы её не выплачивали. Да и пофигу банку ваша зарплата.
    Банк не налоговый орган, не трудовая инспекция. Он просто проверяет соблюдения кассовых операций и лимит кассы. Все остальное его не касается
    Всё понятно, спасибо!

  11. Клерк
    Регистрация
    14.02.2010
    Сообщений
    1
    Моему буху удалось послать сбербанк лесом на законных основаниях на просьбу предоставить кассовую книгу. Правда был конфликт, те грозились натравить на нас налоговую, мы в свою очередь пригрозились сменой облуживаемого банка.

  12. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    Sashkin, а зачем посылали? Из вредности что ли? Банк имеет право проверять кассовую дисциплину у организаций. А банк накапает в налоговую однозначно, это его обязанность.

  13. Клерк
    Регистрация
    24.03.2009
    Сообщений
    18
    А у меня такой вопрос...веду общественную организацию. Отчет кассира - это я так понимаю кассира-операциониста? У нас кассового аппарата нет. У нас запросили документы по кассе, банку и подотчетникам. Планирую им предоставить кассовую книгу, ж.о. № 1, 2 и 7 (касса, банк, подотчет) Что ещё им нужно? И кассовую книгу допускается сшивать по месяцам?

  14. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    А зачем сшивать кассовую книгу по месяцам? У вас так много операций?

  15. Клерк
    Регистрация
    24.03.2009
    Сообщений
    18
    Операций не особо много, но как предоставить кассовую книгу за 2 месяца?

  16. Аноним
    Гость
    в отдельной папочке. чтобы не потерялось.

  17. Аноним
    Гость

    Подскажите пожалуйста

    Как часто налоговая может проверять ККМ? и если есть ограничения, то на основании какого закона?

  18. мытарь
    Регистрация
    24.01.2009
    Адрес
    Курятник
    Сообщений
    136
    Подскажите пожалуйста

    --------------------------------------------------------------------------------
    Как часто налоговая может проверять ККМ? и если есть ограничения, то на основании какого закона?
    Хоть каждый день. 54-фз

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)