Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

[Larik]

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Вопрос. Работал человек на производстве. В конце 2008 года уволился. По коллективному договору, должен был получить определенные выплаты. Не получил. Сказали, что не положено. Но некоторые сотрудники подали в суд и отсудили это право. Возможно ли теперь что-то сделать? Читая ст. 392, получается, что срок прошел. Или есть варианты?

[sema]

если он обращался с заявлениями до истечения срока допустим в труд инспекцию или еще куда ...есть надежда, что судья на эту статью не посмотрит... но слаааааабаяяяяяя. уж очень большой срок прошел. очень.

[Larik]

Спасибо.
Нет, никуда не обращался. А если, опираться на то, что не знал, что должны были выплатить? А узнал, вот сейчас.

[Сан Саныч72]

На практике суды с радостью восстанавливают пропущенные работниками сроки. Так что надежда не

слаааааабаяяяяяя

, а вполне приличная.

[sema]

Сан Саныч72, больше года? хотя терять то все равно уже нечего))) чего б не попробывать

[Larik]

Спасибо!