×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Как считать помогите

    ООО на ЕНВД первый раз сталкиваюсь с декретными. Совсем запуталась. Сотрудница в больничных с 10.09.2009 по 30.03.10 Есть 4 листка нетрудоспособности на одного сотрудника:
    1. Причина - долечивание в санатории.
    2. Причина - заболевание.
    3. Причина - отпуск по БиР.
    4. Причина - Доп.отпуск по БиР.
    Вопрос: они все расчитываются как больничные? И что делать с тем месяцем в котором сотрудница родила, как его считать. Как считать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? И есть ли ограничения во времени по получению единовременного пособия по рождению?
    Помогите пожалйста.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для OlgaK
    Регистрация
    30.03.2004
    Адрес
    Раменское
    Сообщений
    12,058
    даты каждого больничного, ЗП и отработанное время помесячно за 12 мес до 1 БЛ... дату рождения...
    Влюбленность в себя не бывает мимолетной.

  3. #3
    Модератор Аватар для Andyko
    Регистрация
    29.08.2003
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    64,376
    Аноним, пункт 2.3 правил форума прочтите.
    Не помню никаких номеров строк в никаких декларациях. Склероз.

  4. #4
    Аноним
    Гость
    Даты больничных:
    1. с 10.09.2009 по 21.09.2009
    2. с 22.09.2009 по 12.10.2009
    3. с 10.11.2009 по 29.03.2010
    4. с 30.03.2010 по 14.04.2010
    Дата рождения 1983 г.
    Оклад одинаковый 6500,00 в мес. с марта 2009 г. по сентябрь 2009 г.

  5. #5
    Клерк Аватар для OlgaK
    Регистрация
    30.03.2004
    Адрес
    Раменское
    Сообщений
    12,058
    БЛ 2 является продолжением первого?
    ЗП и отработанное время помесячно
    дату рождения
    ребенка...
    Влюбленность в себя не бывает мимолетной.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)