Единственный учредитель, оформлен Генеральным директором с декабря 2003 года. До июня 2006 года был в отпуске без содержания.
С июня 2006 по июнь 2007 (13 месяцев) начислялась зарплата.
С июля 2007 по сентябрь 2008 - следующий отпуск без содержания.
С октября 2008 по настоящее время начисляется зарплата.
Подскажите, пожалуйста:
1) За какой период времени я должна ему сейчас предоставить отпуск? За первые отработанные 12 месяцев, правильно?
2) Можно ли отпуск за следующие отработанные 12 месяцев предоставить в этом же году?


