Добрый день! Помогите пожалуйста. В трудовом договоре как нужно прописать раздел Режим труда и отдыха. У меня (ИП) один продавец-кассир с графиком работы 2 через 2 (смена 14 часов). Чтобы не было нарушения ТК.
 |
Добрый день! Помогите пожалуйста. В трудовом договоре как нужно прописать раздел Режим труда и отдыха. У меня (ИП) один продавец-кассир с графиком работы 2 через 2 (смена 14 часов). Чтобы не было нарушения ТК.
2/2 табелируется не свыше 11 часов в смену... поэтому прописывайте 2 часа обед и два получасовых перерыва для отдыха
То есть в трудовом договоре указать что режим работы составляет 2 через 2 с 8.00 до 22.00. Перерыв на обед составляет 2 часа и 2 раза в смену выделяется перерыв в размере 30 минут.
Правильно?
И еще вопрос как прописать оплату труда в виде оклада?
"Работодатель обязуется выплачивать Работнику, отработавшему за месяц норму рабочего времени и выполнившему нормы труда (трудовые обязанности) оклад в размере" - такой вариант правильный или неть?
При таком режиме и магазин закрывать надо на обед на 2 часа и на перерыв по 0,5ч. 2 раза?Сообщение от Аноним
При таком режиме будете доплачивать за вечерние, праздничные часы работы, хоть при окладе хоть по часовой тарифной ставке! Будет и переработка в некоторых месяцах, за которую также надо платить.
Однозначный ответ на Ваш вопрос дать непросто. Все надо рассчитывать, пересчитывать Вам самим.
mln, не обязательно закрывать... ИП может подменять продавца на это время
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
