×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Сообщений
    33

    Вопрос как правильно оформить?

    Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить документы ( какие?) на сотрудника, работавшего ранее в ООО.. по совместительству, а теперь по трудовой (как основное место работы).
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Нел.., сто раз за последнее время обсуждалось на форуме.
    Уволить его надо с совместителей- выплатить КНО. И принять уже как основного и сделать запись в трудовой об этом приеме.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Сообщений
    33
    выплатить КНО. -? подскажите пожалуйста что это и как это

  4. #4
    Клерк Аватар для pikovaia_dama
    Регистрация
    07.02.2010
    Сообщений
    395
    Добрый вечер! Подскажите пожалуйса:журнал регистрации трудовых книжек необходимо приобретать или он всё же есть в 1с8?
    Благодарю заранее

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    03.10.2009
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    1,299

    Вопрос смена должности

    подскажите, плиз, как правильно внести в трудовую книжку запись о переводе сотрудника с одной должности на другую???
    был координатором проектов, стал исполнительным директором?

  6. #6
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    выплатить КНО. -? подскажите пожалуйста что это и как это
    Компенсация неиспользованного отпуска.
    журнал регистрации трудовых книжек необходимо приобретать или он всё же есть в 1с8?
    Не думаю, что он есть в 1С. Купите в типографии, или распечатаете из интернета.
    как правильно внести в трудовую книжку запись о переводе сотрудника с одной должности на другую???
    Переведен....
    Основание- приказ о переводе.http://t-t-2005.narod.ru/tknp10.htm

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)