Господа, подскажите плиз!
На какой счет относить плату за невыполнение условий квотирования?
Варианты:
1. расходы на содержание аппарата
2. другие расходы
Господа, подскажите плиз!
На какой счет относить плату за невыполнение условий квотирования?
Варианты:
1. расходы на содержание аппарата
2. другие расходы
вопрос неоднократно обсуждался - воспользуйтесь поиском по слову "квотирован*"
Мое мнение, на 91.2, не уменьгает н/о прибыль
Alis inserviendo consumor
МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО НАЛОГАМ И СБОРАМ
ПИСЬМО
от 6 февраля 2004 г. N 02-3-07/17
ПО ВОПРОСАМ УЧЕТА РАСХОДОВ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ
Департамент налогообложения прибыли сообщает следующее.
В соответствии со статьей 13 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, особо нуждающимся в социальной защите и испытывающим трудности в поиске работы, в том числе путем установления квоты для приема на работу инвалидов.
Квота для приема на работу инвалидов устанавливается в соответствии с Федеральным законом от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" (далее - Закон N 181-ФЗ).
Статьей 21 Закона N 181-ФЗ определено, что организациям, численность работников в которых составляет более 30 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в процентах к среднесписочной численности работников (но не менее 2 и не более 4 процентов).
Механизм установления квоты в организациях определяется органами государственной власти субъектов Российской Федерации.
В случае невыполнения или невозможности выполнения установления квоты для приема на работу инвалидов работодатели ежемесячно вносят в бюджеты субъектов Российской Федерации обязательную плату за каждого нетрудоустроенного инвалида в пределах установленной квоты. Размер и порядок внесения работодателями указанной платы определяются органами государственной власти субъектов Российской Федерации.
До 1 января 2002 года перечень расходов, учитываемых для целей налогообложения прибыли, определялся Положением о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг), и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибыли, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 05.08.1992 N 552 (далее - Положение о составе затрат). При этом перечень приведенных в нем затрат являлся закрытым.
Положением о составе затрат не было предусмотрено включение в себестоимость продукции (работ, услуг) расходов, связанных с уплатой квоты.
В связи с изложенным указанные расходы не уменьшали налоговую базу по налогу на прибыль.
С 1 января 2002 доходы и расходы, учитываемые для целей налогообложения прибыли, определяются с учетом положений главы 25 "Налог на прибыль" Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс).
При этом расходы должны соответствовать требованиям пункта 1 статьи 252 Кодекса.
Согласно статье 2 "О проекте Закона города Москвы "О квотировании рабочих мест в городе Москве", утвержденном Постановлением Правительства Москвы от 10.06.1997 N 424, работодатели в соответствии с установленными квотами обязаны в течение месяца со дня их введения создать или выделить рабочие места для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите, или внести на специальный счет Фонда занятости населения г. Москвы обязательную плату за каждого нетрудоустроенного, в рамках установленных квот.
Таким образом, работодатель обязан создать или выделить рабочие места на своем предприятии либо внести плату в рамках установленных квот, т.е. осуществляет указанные расходы в рамках своей деятельности.
В связи с изложенным расходы по уплате подобной квоты уменьшают налоговую базу по налогу на прибыль, если они соответствуют требованиям пункта 1 статьи 252 Кодекса.
Руководитель Департамента
налогообложения прибыли
действительный госсоветник
налоговой службы РФ III ранга
К.И.ОГАНЯН
Хм, хорошее письмо. Учтем
Alis inserviendo consumor
Есть еще письмо Минфина от 16.06.2004 № 03-02-05/1/55
"О возможности учета расходов организации, связанных с обязательной платой за каждого нетрудоспособного инвалида"
Нина К., у меня нет такого письма - можете его сюда выложить или вкратце расскажите, что там сказано
Alis inserviendo consumor
Министерство финансов РФ
Письмо
от 16.06.2004 № 03-02-05/1/55
"О возможности учета расходов организации, связанных с обязательной платой за каждого нетрудоспособного инвалида"
Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики рассмотрел письмо и сообщает следующее.
Согласно п. 1 ст. 252 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) расходами признаются экономически оправданные и документально подтвержденные затраты при условии, что они произведены для осуществления деятельности, направленной на получение дохода (за исключением расходов, указанных в ст. 270 Кодекса).
В соответствии со ст. 13 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, особо нуждающимся в социальной защите и испытывающим трудности в поиске работы, в том числе путем установления квоты для приема на работу инвалидов.
Квота для приема на работу инвалидов устанавливается в соответствии с Федеральным законом от 24.11.1995 № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" (далее-Закон № 181-ФЗ).
Статьей 21 Закона № 181-ФЗ определено, что организациям, численность работников в которых составляет более 30 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в процентах к среднесписочной численности работников (но не менее 2 и не более 4 процентов).
Механизм установления квоты в организациях определяется органами государственной власти субъектов Российской Федерации.
Учитывая требования ст. 252 Кодекса, считаем возможным в целях налогообложения прибыли учитывать расходы организации, связанные с обязательной платой за каждого нетрудоспособного инвалида, в составе расходов, связанных с производством и реализацией, в соответствии со ст. 264 Кодекса.
Директор департамента налоговой
и таможенно-тарифной политики
Министерства финансов РФ .
М.А. Моторин
PS: это, кстати, мне пришло в рассылке с клерка в конце августа![]()
В столице изменились правила квотирования и штрафы для нарушителей
В столице изменились правила квотирования рабочих мест для инвалидов. Согласно закону г. Москвы от 22.12.04 г. № 90, размер квоты теперь составляет 4 процента от среднесписочной численности работников компании. Обязанность принимать на работу людей с ограниченными физическими возможностями распространяется на предприятия, в которых работает более 100 человек. Напомним, ранее под закон о квотировании подпадали небольшие фирмы численностью более 30 человек. Также в законе прописаны размеры штрафа для нарушителей правил квотирования. Для фирм он составит 50 тысяч рублей, должностных лиц предприятия – 5 тысяч рублей.
и по-прежнему это остается юридически незаконным сбором?
(.... Я желаю всем счастья...)
Ссылку, если можно.Сообщение от Atania
это с сайта www.kwota.ru раздел новости
(.... Я желаю всем счастья...)
Спасибо.
Текст закона выложен на Клерке http://www.klerk.ru/doc/
Еще в прошлом году![]()
Alis inserviendo consumor
Сты-ы-ыдноВек живи, век учись, дураком умрешь.
по этому закону все-таки не всем надо сдавать отчетность
статья 4
4. Работодатели, отвечающие требованиям части 1 статьи 3 настоящего
Закона, обязаны ежеквартально представлять органы исполнительной власти
города Москвы, координирующему работу по квотированию рабочих мест,
информацию о выполнении квоты в порядке, установленном Правительством
Москвы. (с)
а в ст. 3 часть1 говорится только для кого этот закон
." Работодателям, осуществляющим деятельностью на территории города
Москвы, у которых среднесписочная численность работников составляет более
100 человек, устанавливается квота в размере 4 процентов от
среднесписочной численности работников."
(.... Я желаю всем счастья...)
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)