Добрый день!
В августе уволился зам гендира, имеющий право первой подписи. Надо ли было в этом случае менять в банке карточку с образцами подписей? И если надо, то предусмотрена ли какая-либо ответственность за подобную забывчивость?
Спасибо.
Добрый день!
В августе уволился зам гендира, имеющий право первой подписи. Надо ли было в этом случае менять в банке карточку с образцами подписей? И если надо, то предусмотрена ли какая-либо ответственность за подобную забывчивость?
Спасибо.
1. надо бы)
2. вообще то нет, если только в договоре чё нить написано
Спасиб!
Как приятно, когда хоть кого-нибудь хоть о чем-нибудь можно безнаказанно не уведомить!![]()
П.12. Указания Банка России № 1297-У
".. В случае замены или дополнения хотя бы одной подписи и/или замены (утери) печати, а также в иных случаях изменения реквизитов, позволяющих идентифицировать клиента (изменение организационно-правовой формы юридического лица, изменение места нахождения; изменение фамилии, имени, отчества физического лица, индивидуального предпринимателя и т.д.), клиентом представляется новая Карточка, оформленная в порядке, установленном настоящим Указанием..."
Кроме того, и 205-П подразумевает актуальность данных в карточке.
сроков и ответственности действительно нет (для клиента). НО не нужно збыыать, что когда клиенту необходимо подписать документы а с подписью этого нового лица возникают проблемы - вот тогда клиент быстро а главное сам побежит в банк переоформлять основную карточку, или хотя бы сделать дополнительную (временную)
Наказываете только себя.. если банк не в курсе, что уволился ваш зам, то этот человек все еще имеет право пользоваться счетом.. не думаю что расход денсредств со счета вас обрадуетСообщение от Hellene
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)