Как лучше принять работника на первые пару месяцев - ТД с испытательным сроком или гражданско-правововой договор?
Как лучше принять работника на первые пару месяцев - ТД с испытательным сроком или гражданско-правововой договор?
в гражданско-правовых договорах нет работников
что значит "на первые пару месяцев"?
а потом будет вторая пара месяцев?
принимайте не на пару месяцев, максимальный испытательный срок для рядового работника - 3 месяца...(есть категории работников, которым испытательный срок не устанавливается)
кто ищет, тот...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием