Здравствуйте, разъясните, пожалуйста, следующую ситуацию: сижу с ребенком в отпуске по уходу за ребенком до 1,5. Предприятие с января объявлено банкротом и назначено конкурсное производство. Так как п/п банкрот, то пособие мне в этом году тольку начисляют, но еще не выплачивали. Вчера всех сотрудников, которые еще не успели уйти сократили, кроме меня (так как я с ребенком) и главбуха. Я, как понимаю, меня сократят именно в день полной ликвидации. Какая компенсация мне "светит", вернее даже спросить, как ее расчитают, на основе моего пособия, которое я сейчас "получаю" или на основе оклада моей должности.