Сотрудник принят 01.07., уволен 30.04.
больничных, отпусков за свой счет не было.
07 - 31 -7000
08-31-7000
09-30-7000
10-31-7000
11-30-7000
12-31-7000
01-31-7000
02-28-7000
03-31-7000.
Далее Зуп апрель в расчет не берет, но при подсчете Дней неисп. отпуска считает , что сотру положено 23.3 дня (28/12*10 =23,3), вместо 21( 28/12*9=21). Мне как действовать, брать или не брать в расчет апрель месяц, ведь однозначного ответа нетда и разница получается примерно в 1000рэ.


да и разница получается примерно в 1000рэ.

Ответить с цитированием

