 |
В штате есть выборная должность. По Уставу в гарантиях одним из пунктов прописано, что положено выплачивать назначенную ему заработную плату (с учетом индексации) до устройства на новое место работы (службы), но не более трех месяцев после освобождения его от должности, в случаях:
- истечения срока полномочий и неизбрания на должность на новый срок полномочий;
Вопрос в том, по какому КОСГУ производить данную выплату.
Никто не сталкивался с данной ситуацией?
Marusya_G, а какие у вас варианты ? Мне кажется 211, никакая другая статья не подходит.
Все вышесказанное мною, является всего лишь моим скромным мнением, даже если подтверждено законодательно.
Неправильно кажется. Это не оплата труда.Сообщение от Воробьев Максим
Ой ли?
BorisG, ваши варианты ?
Все вышесказанное мною, является всего лишь моим скромным мнением, даже если подтверждено законодательно.
Я думаю 263, но точно не уверена.
Воробьев Максим. в игру под названием "угадайка" я не играю.
Вариантов тут нет, ответ всего один.
Marusya_G, 260 это социальное обеспечение, а в данном случае, как я понимаю, это не соцобеспечение.
Ну так не мучайте, ответе. Если я не прав - признаю.
Все вышесказанное мною, является всего лишь моим скромным мнением, даже если подтверждено законодательно.
Я думаю КОСГУ 262, как выходное пособие
Выходное пособие тоже мы выплачиваем, оно понятно по 262. Речь именно о выплате заработной платы в течении трех месяцев.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
